Ontdek hoe jouw werving beter kan. GRATIS TEST →
Vacatures / Marketing / Eindhoven

Brand Creative

Nieuwe rol bij een lifestyle fashion group, vanuit Eindhoven.

Bedrijf
Lifestyle fashion group
Locatie
Eindhoven
Dienstverband
Full Time
Salaris
€ 3.000 tot 4.250 per maand
AI‑Tools Adobe Photoshop Branding

Werkgever: Lifestyle fashion group

In het kort

Je coördineert shoots, bedenkt concepten voor events en zorgt dat elke uiting, van social posts tot in-store visuals, aanvoelt als dit merk. Bij een fashion group die in een paar jaar is uitgegroeid tot drie merken, een eigen winkel en een jaarlijks marketingbudget van twee miljoen. En waar AI gewoon onderdeel is van het gereedschap.

  • Eindhoven (Best), 32-40 uur, hybride mogelijk
  • Salaris afhankelijk van ervaring
  • 25 vakantiedagen + niet-ziek bonus tot €400
  • Je organiseert events die je zelf bedenkt en voert uit

Wat voor bedrijf is het?

Een lifestyle fashion group met drie merken onder één dak: een streetwearlabel, een hoger gepositioneerd herenmerk en een familielabel dat in 2019 begon en inmiddels in zeven landen verkoopt. De oprichter stuurt op winstgevende groei, niet op omzet. Alles draait op data, AI en eigen middelen. Ze bouwen nu een app om minder afhankelijk te worden van betaalde kanalen.

Het team is jong, gemiddeld rond de 28, en zit in een ultramodern pand in Best. De cultuur is informeel en ondernemend. Je krijgt verantwoordelijkheid, er wordt hard gewerkt en iedereen draagt bij. De marketing director begon ooit als e-commerce manager en groeide door. Dat familiegevoel en die winnaarsmentaliteit hoor je overal terug.

Deze rol bestaat omdat het bedrijf groeit. Er komen meer events, meer retail, meer content. Ze zoeken iemand die dat creatief en commercieel kan aansturen, met oog voor het merk en gevoel voor wat werkt.

Zo ziet je dag eruit

Je dag zit vol met coördinatie, creatie en uitvoering. Je bedenkt concepten voor shoots en events, briefet fotografen en creators, maakt zelf visuals in Photoshop of met AI, en zorgt dat alles visueel klopt. Van webshop tot winkel tot social.

  • Je ontwikkelt concepten voor content- en e-commerce shoots en stuurt stakeholders aan om die uit te voeren
  • Je maakt en bewerkt visuele content, zowel in Photoshop als met AI-tools, en zorgt voor POS-materiaal en assets voor in de winkels
  • Je bedenkt en regisseert events van begin tot eind: van creatief concept tot contentstrategie, inclusief briefing van creators en partners
  • Je vertaalt social media trends naar posts en stories die passen bij de doelgroep, plant content in en onderhoudt contact met merkambassadeurs
  • Je zorgt dat alles, van een Instagram Reel tot een retail visual, aanvoelt als het merk en bijdraagt aan de strategie

Wat je krijgt

  • Een salaris afgestemd op jouw ervaring
  • 25 vakantiedagen en een niet-ziek bonus van maximaal €400 per jaar
  • Een goede pensioensregeling
  • Personeelskorting op het volledige assortiment
  • Een laptop en alle tools om je werk goed te doen
  • Regelmatig een verzorgd personeelsuitje en borrels met collega's

Wat jij meebrengt

Je hoeft zelf niet de beste fotograaf of designer te zijn, daar zijn anderen voor. Liever iemand die het overzicht houdt, conceptueel kan denken, creatief en commercieel tegelijk is, en weet hoe je een merk visueel vertaalt naar alles wat eruit komt. Daarnaast heb je:

  • Minimaal twee jaar ervaring in een creatieve of brand-gerichte rol, bij voorkeur in fashion of lifestyle
  • Een sterk gevoel voor branding, visuele identiteit en storytelling, en je snapt social media trends
  • Ervaring met Adobe Photoshop en je staat open voor AI-tools in content creatie
  • HBO werk- en denkniveau, vloeiend in Nederlands en Engels

Je solliciteert via CareerMate. In een eerste gesprek hoor je om welk bedrijf het gaat. Contact: Joey Reker, joey.reker@careermate.nl, 06-51588863.

Procedure

Na een positief telefonisch gesprek plannen we samen een Teams-meeting in om elkaar beter te leren kennen en je mee te nemen in de organisatie en functie. Nog steeds enthousiast? Dan plannen we de kennismaking in bij het bedrijf en begeleiden we dit traject tot een succesvolle bemiddeling. Ook daarna houden we nog contact!

Zo verloopt je sollicitatie.

Vijf stappen, geen verrassingen. Joey begeleidt je van de eerste mail tot een getekend contract.

  1. 01

    Solliciteren

    Je laat van je horen via het formulier hiernaast of een korte mail.

  2. 02

    Binnen 24 uur reactie

    Joey of Beau neemt persoonlijk contact op, ook als het geen match is.

  3. 03

    Kennismaking via call

    30 minuten over jouw verhaal, de rol en wat je zoekt.

  4. 04

    Gesprekken bij het bedrijf

    Wij stellen je voor en plannen de gesprekken op locatie.

  5. 05

    Match en start

    Akkoord op alle fronten en een aanbod dat klopt voor beide kanten.